和领导闹矛盾算职场大忌？对，下次别犯了

网友提问：这件事和我的自身利益相关，我写了一篇通讯稿初稿，投了一个半年后出版的期刊。初稿尚未完成，期刊工作人员擅自放上了工作号。被领导人看到了，他事先没看到过，就把我骂了一顿。我觉得自己很委屈，工作态度是积极的。我现在应该怎么做？会不会影响我实习拿到执业律师证？

我反思了一下，我和领导沟通方面有些问题。我觉得自己比较腼腆，不知道怎么和他沟通。向大家请教一下！

和领导之间缺乏沟通，工作态度再积极也没用，工作中，很多误会都是没有及时沟通的“锅”。职场中最忌讳的就是不敢沟通或者是不沟通。

主动找领导解开误会：先找个合适的时机，跟领导坐下来好好聊聊。

改变自己，和领导好好相处：作为员工，跟领导正常的相处就好了。你要做的就是做好自己的工作，大大方方地跟领导同事相处，尝试着从自己的小角落走出来，主动接受职场上正常的社交往来。

锦囊君建议：你的改变可以从小事做起

可以是在电梯间、楼道、茶水间和领导微笑、打招呼，也可以在午饭、聚会中找几个领导感兴趣的话题点，或者是开会时主动参与讨论。

在如今越来越强调团队协作的职场工作中，沟通能力是必不可少的职场技能之一。其实要提升自己的沟通能力，就需要抓住两个要点：

1.用逻辑重塑自我表达能力。2.用观察和换位思考提升观点输出的针对性。

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